Gut fürs Klima

Ein kollegialies Verhältnis im Team ist uns wichtig – auch und besonders mit unseren Auszubildenden.
Durch regelmäßige Gespräche mit den zuständigen Ausbildern werden die Lernfortschritte jedes einzelnen Azubis begleitet.
In Teambesprechungen werden ihre Anregungen und Hinweise genauso berücksichtigt wie die aller anderen Mitarbeiter.
Die Meinung jedes Einzelnen ist bei uns wirklich gefragt.
Aus diesem Umgang ergeben sich, ein überdurchschnittlicher Teamgeist und ein angenehmes,
produktives Arbeitsklima, das sich positiv in unseren Arbeiten widerspiegelt.

Unser Engagement für die Auszubildenden hört mit der Gesellenprüfung nicht auf.
Wir sind immer bestrebt, unsere „frischgebackenen Jungzahntechniker“ in unserem Labor weiter zu beschäftigen.

Na, Lust bekommen auf Zahntechnik?
So könnte es klappen mit einer Ausbildung bei uns:
Zunächst absolviert jeder Anwärter einen Eignungstest. Das ist wichtig, um sich zu prüfen, ob man wirklich Zahntechniker werden will und kann. Getestet werden Fingerfertigkeit, Formgefühl und logisches Denken. Kommt beim Test das erforderliche Maß an Talent zum Vorschein und wohnt der zukünftige Auszubildende auch noch in der näheren Umgebung von Lichtenstein,
dann steht einer Unterschrift unter dem Ausbildungsvertrag nichts mehr im Weg.

So, und nun fix bewerben!
Wir freuen uns schon auf deine Bewerbung.

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